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Actualités de pascal1

Découvrez l'interview de Pascal Marini, Dirigeant Leaders et Partenaires.



Début décembre, le réseau immobilier Leaders et Partenaires a lancé une nouvelle version de la Lead’R Box qui permet aux mandataires aux quatre coins de la France et des Dom Tom de retrouver toutes les informations indispensables pour réussir :

veille immobilière et juridique, documents marketing pour la prospection, plan d’intégration et modules de formation, liens vers  le logiciel de transaction, trombinoscope, 


« Notre Lead’R Box est un outil collaboratif qui offre la possibilité d’être proche de tous nos mandataires et de réagir très rapidement en fonction de leur demande », précise Amélie Favre, la Responsable Développement RH du réseau immobilier.


Ils peuvent télécharger les modèles de flyers et les personnaliser, s’approprier le contenu des modules de formation accessibles en e-learning ou utiliser des documents types pour préparer les rendez-vous clients.


Tout est fait pour leur faciliter la vie. 

Notre réactivité, c’est la garantie de leur réussite !


www.leaders-et-partenaires-recrutement.com


Depuis le lancement de notre campagne de recrutement, le réseau a intégré une dizaine de nouveaux mandataires : le Nord Pas de Calais, le Poitou Charentes, les Antilles, la Bretagne, l’Ile de France, l’Aquitaine, la région PACA, …  Le réseau s’étend !!


« Avec ou sans expérience dans l’immobilier, nous avons donné la priorité aux personnes qui étaient motivées à l’idée de participer au développement d’un jeune réseau. Bien sur, nos candidats ont tous la fibre commerciale et un très bon relationnel. Ce sont des qualités indispensables pour réussir chez nous. Le reste, on s’en occupe, puisque nous formons tous nos mandataires dès le démarrage avec près de 40 modules de formation. Nous sommes les seuls à offrir une formation de si haute qualité sur plusieurs mois. Nos concurrents proposent vaguement 3 jours de formation… Un mandataire ne peut pas être opérationnel en 3 jours, c’est inefficace. » Précise la Direction de L&P.


Début janvier nous devrions accueillir des mandataires sur les Yvelines et le Languedoc Roussillon. Nous espérons également être bientôt présents sur la région Rhône Alpes, le centre et l’Alsace.


Avis aux candidats !! www.leaders-et-partenaires-recrutement.com

La ville du Vésinet organise un Salon Emploi Entreprises qui favorise la rencontre entre recruteurs et demandeurs d'emploi. 

La nouvelle édition se déroule ce jeudi 14 novembre, de 17h à 20h, au gymnase Claude Matalou. Un rendez-vous à ne pas manquer !


Leaders&Partenaires y sera, stand 30 !! Venez nous rencontrer et échanger autour de votre projet emploi !

http://www.levesinet.fr/le_vesinet/acces_direct/service_emploi/la_soiree_emploi_entreprises_2013

Ne ratez pas non plus, le salon emploi de Villeneuve la Garenne, vendredi 15 novembre !

Rendez-vous de 9h à 12h et de 14h à 17h à la salle des fêtes, avenue du 8 mai 1945.

Le jeune réseau Leaders & Partenaires est désormais présent à Bordeaux, Lille et aux Deux-Sèvres. 


Initialement créé dans les Yvelines (78), le réseau immobilier sur internet a recruté des nouveaux mandataires. 

"l'immobilier évolue, nous évoluons avec lui" indique Pascal Marini, le gérant.
"Plutôt que la quantité, comme nos concurrents, nous privilégions la qualité des mandataires"


Dès l'intégration, le mandataire est pris en charge par un manager du réseau qui le forme pas pas sur tous les aspects administratifs, techniques et commerciaux.


"Le bien-être de nos mandataires est primordial. Dans certains réseaux, les  négociateurs s'isolent chez eux, faute d'être épauler ou simplement pris en compte par le réseau auxquels ils appartiennent. Même si le mandataire est indépendant, il fait parti de notre famille, on se doit de l'encourager dans ses démarches commerciales, de l'outiller correctement et de le stimuler !"


"Un commercial heureux et un commercial performant, c'est notre ligne directrice", insiste Pascal Marini.


Remettre l'humain au cœur des préoccupations, c'est certainement un des facteurs clés de la réussite du réseau Leaders&Partenaires, surtout, en cette période économique difficile.


Vous pouvez contacter le réseau au 01.30.80.02.86 ou au 01.34.82.02.09

Visitez le site recrutement : www.leaders-et-partenaires-recrutement.com


Contact RH

Amélie Favre

amelie.favre@leaders-et-partenaires.com


Le réseau Leaders & Partenaires permet désormais à ses mandataires de s'occuper de la gestion locative. "Nous souhaitons motiver nos mandataires et les inciter à fidéliser leur réseau de clients", indique Pascal Marini, Dirigeant du Réseau L&P.


Beaucoup de clients propriétaires souhaitent investir et décident de mettre en location certains de leurs biens. Leaders & Partenaires qui est également Gestionnaire Locatif propose donc ses services.


"C'est parce que nous voulons créer du lien entre le mandataire et son client, que nous avons décidé de rémunérer le mandataire à hauteur de 100% de la commission agence", confirme Pascal Marini. 


Entre les 80% de commission lors d'une vente, les 4% de CA du filleul et les 100% de commission sur une gestion locative... Il fait bon travailler chez Leaders & Partenaires !



Renseignement :
Direction RH de Leaders et Partenaires
Mail : contact@leaders-et-partenaires-recrutement.com


Suivez-nous sur Twitter :

@Leaders_Part


Vous souhaitez tout connaître sur le métier de mandataire en immobilier ?

Leaders & Partenaires, réseau immobilier de mandataires, vous propose des  réunions d'information qui vous permettront de savoir sur le métier, le statut, l'approche commerciale...

Alors, notez déjà vos questions, et surtout, les dates ci-dessous !


Retrouvez-nous :

15 octobre à Vaucresson (92) de 9h30 à 13h

Session de recrutement organisée par l'Espace Emploi de Vaucresson
16 bis rue de la Folie - 92420 Vaucresson.
Inscription au 01 71 02 80 72


14 novembre au Vésinet (78) de 17h à 20h

Salon Emploi organisé par la Communautés de Commune de la Boucle de Seine

Entrée libre.


15 novembre à Villeneuve la Garenne (92) de 9h à 17h

à la Salle des Fêtes pour le salon Etape Emploi organisé par la ville.

Entrée libre.

05 décembre à Elancourt (78) de 14h à 17h

dans nos locaux au siège.
Inscription au 01.30.80.02.86



Le service RH reste à votre disposition pour vous communiquer les éléments nécessaires à votre participation aux réunions d'information.


Amélie Favre

Responsable Développement RH
amelie.favre@leaders-et-partenaires.com

www.leaders-et-partenaires.com

06.60.64.86.76


Le réseau Leaders et Partenaires, spécialisé dans la transaction et le conseil immobilier lance une campagne nationale de recrutement sur toute la France.


« Nous souhaitons promouvoir notre métier et les perspectives de carrière auprès d’un public de demandeurs d’emploi intéressés par le poste de  négociateur indépendant en immobilier. » annonce le Directeur Général, Pascal Marini.


« Face au chômage, nous souhaitons recruter et former durablement 100 candidats » à affirmé Pascal Marini. « Nous nous sommes engagés dans la lutte contre les discriminations, en recrutant des candidats sur toute la France et en mettant en place des parcours d’intégration et de formation sur plusieurs mois pour permettre à chacun de se développer en toute sérénité. »


Dans le cadre de leur intégration, les négociateurs indépendants en immobilier accèderont à des dizaines de formations en e-learning spécifiquement créées par Leaders & Partenaires, et seront accompagnés en visioconférence par des managers sur des thématiques aussi variées que la négociation commerciale, le management, les outils de communication, le marketing réseau, la réputation sur internet, la gestion financière, le suivi administratif, etc.


Leaders et Partenaires est le seul réseau immobilier à proposer un plan d’intégration et de formation sur plusieurs mois.


« Nos concurrents proposent généralement 1 à 2 mois de formation avant de laisser les négociateurs indépendants voler de leurs propres ailes. Nous avons opté pour un suivi régulier, intensif et personnaliser sur au moins 6 mois afin de mieux répondre aux besoins des candidats qui découvrent le métier et l’entrepreneuriat. Nous voulons être proche de nos mandataires pour impulser leur réussite efficacement et durablement ».


Notre objectif : Faire vivre l’immobilier autrement !


Retrouvez-nous sur notre site recrutement : www.leaders-et-partenaires-recrutement.com






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